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quarta 23 agosto 2017

Cisco Systems PortugalCisco Systems.JPEG

  • Identificação 
    Trabalhar a partir de casa

  • Data de início
    01-01-2000

  • Duração
    Em vigor

  • Descrição
    A empresa permite aos colaboradores trabalharem a partir de casa durante alguns dias por semana, fornecendo-lhes ferramentas tecnológicas para o fazerem. Esta medida promove o equilíbrio entre a vida pessoal e a vida familiar, gera ganhos de produtividade com a diminuição do número de deslocações ao escritório (tempo/custo transporte) e reforça o empenho da empresa em proporcionar aos seus colaboradores as melhores condições, continuando a premiar a excelência do desempenho daqueles que, independentemente do local onde se encontram, se dedicam ao sucesso da empresa.

ImmochanImmochan Mostra

  • Identificação
    Mostra de oportunidades de emprego

  • Data de início
    14-10-2016

  • Duração
    2 dias 

  • Descrição
    Mostra de oportunidades de emprego para promover a empregabilidade no concelho, através de diversos workshops sobre esta temática.

    O objetivo é combater o desemprego e promover a proximidade entre a procura ativa de colocação no mercado de trabalho e as empresas, bem como dinamizar entidades que contribuam para o desenvolvimento de competências da população.

 

 


 

Pressley Ridge - Associação de Solidariedade SocialPressleyRidgeWOTagLogo

  • Identificação
    Pão Padaria com História

  • Data de início
    07-11-2016

  • Duração
    18 meses de projeto-piloto

  • Descrição
    O Pão com História é uma padaria, negócio social da Associação Pressley Ridge, que tem um centro de aprendizagens onde recebe aprendizes provenientes de contextos vulneráveis para posterior integração no mercado de trabalho e desenvolve programas para a estimulação de aprendizagens junto de crianças entre os 6 e os 12 anos de idade.

 


 

RECOLTE, S.A.RECOLTE

  • Identificação
    Integração, no quadro da empresa, de pessoas com deficiência

  • Data de início
    01-01-2013

  • Duração
    Até à atualidade

  • Descrição
    Integrar, no quadro de pessoal da empresa, pessoas com deficiência.